中新网青海新闻4月3日电 (乌宣 孙睿)就业招聘频繁上新，服务活动月月精彩，职业培训质效双增，创业服务有声有色，重点群体帮扶见实见效……今年以来，乌兰县全面落实国家及省州就业惠民政策，加大就业公共服务力度，加强困难群体就业兜底帮扶，大力实施就业创业扶持措施，着力扩大就业总量、提高就业质量，实现了该县经济发展与促进就业良性互动，确保全县就业形势稳定。

　　精准服务助发展，搭建就业暖心桥。乌兰县就业服务局不断健全公共就业服务体系，线上线下多渠道促进稳岗就业，扎实推进全方位公共就业服务工作。线上充分发挥人社部门“互联网＋就业帮扶”作用，利用“乌兰就业服务”微信公众号、就业联络员微信群等平台发布招聘通知和岗位信息，积极搭建网上求职用工平台，帮助就业人员牵线搭桥，切实解决企业“用工难”和各类群体“就业难”问题。线下通过入村、入企摸排、收集岗位信息等方式，加大就业困难群体、残疾登记失业人员等就业帮扶力度，助推“青海e就业”特色品牌创建工作走深走实，为求职者搭建高效、精准的求职招聘桥梁。积极开展2024年“春风行动”、就业援助月等专项活动，召集青海中夏人力资源有限公司、青海盐业股份有限公司等10家企业，提供用工岗位50余个，涉及操作工、电工、维修工等10多个工种，满足了企业用人需求和劳动者就业需求。

　　丰富培训稳就业，拓宽群众致富路。乌兰县以实现“培训一人、致富一户、带动一片”为目标，针对农村劳动力技能弱、就业难等问题，积极寻找应对之策，通过开展职业技能培训，多渠道提升了劳动力就业创业技能，拓宽了失业劳动力的就业渠道，用技能“小培训”帮助劳动力实现增收致富“大产业”，为乡村振兴高质量发展注入了活力。结合市场用工需求和困难群众培训需要，持续对有就业意愿、有劳动能力的群众，因地制宜设置培训内容，培训涉及挖掘机驾驶员、农机驾驶操作员、装载机驾驶员、家政服务员、创业培训(IYB)等多层次多领域工种，真正做到了应培尽培、愿培尽培，提升了劳动者就业竞争力。进一步整合培训资源，将职业技能培训列入对口支援和帮扶项目，协调湖州市师资力量、教学设施设备等方面给予帮扶支持，推动职业技能培训工作提质增效。截至目前，培训城乡劳动力共299人次，完成目标任务的24.9%，其中，装载机50人，维修电工50人，大学生能力提升11人，企业安全技能培训188人。

　　政策帮扶惠民生，就业创业促发展。积极补充公益性岗位，使大批就业困难人员实现就业和再就业，有效地缓解了就业压力，在保障公益性岗位安置人员权益的同时，实现了公益性岗位规范化管理，动态跟踪残疾人及家庭劳动者、零就业家庭、贫困大学生等就业困难群体就业情况，及时掌握就业困难人员的就业情况，根据调查登记的情况制定针对性强、切实可行的帮扶计划。截至目前，新补充公益性岗位10人，拨付公益性岗位补贴208万元。落实创业担保贷款、创业补贴等政策，对自主创业的个人和小微企业，按规定满足创业融资需求。对登记失业的离校2年内未就业高校毕业生在青海省内创办小微企业或从事个体经营，依法登记注册，领取营业执照的，按规定给予一次性创业补贴。依托实名信息台账，对离校未就业毕业生集中开展就业帮扶，针对性提供就业创业服务。截至目前，发放贷款补贴 1.25万元。(完)

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